Wat draag ik naar een sollicitatiegesprek?

Je bent wat je draagt. Dus wanneer je op gesprek komt is het zaak dat je weet voor welke industrie je solliciteert en je representatief kleedt. Heerst er bijvoorbeeld een strenge zakelijke dresscode, of is business casual de standaard? Melanie raadt de volgende richtlijnen per industrie aan:

• Bank/Concern: houdt het klassiek. In dit geval draag je het beste een pak met rok op knielengte of een pantalon, een gestreken blouse en pumps.
• IT-bedrijf: casual is prima, draag een spijkerbroek met een simpel T-shirt en sneakers.
• Marketing: wees creatief! Hier kun je je modebewuste kant laten zien. Maar zorg er wel voor dat de kleding gestreken is en dat je niet te veel huid laat zien.
• Startup: casual-chic is aangeraden. Draag een bloesje met jeans en sneakers of ga voor een T-shirt met jeans en gesloten schoenen.

• Pumps: de klassiekers onder de sollicitatieschoenen. Perfect voor een interview bij een bank of ander groot bedrijf.
• Loafers of brogues: voel je je niet gemakkelijk op hoge hakken? Dan zijn dit de beste alternatieven voor pumps.
• Sneakers: vooral graag gezien in de creatieve industrie of bij startups.
• (Enkel)laarzen: voor wanneer je een sollicitatiegesprek hebt in de winter.
• Sandalen: alleen in de zomer. Erg belangrijk is dat je voeten verzorgd zijn en dat het bedrijf geen dresscode handhaaft.

Soms is het lastig in te schatten wat het bedrijf precies verwacht. In dit geval adviseert Melanie: “houdt het eenvoudig en smaakvol.” Het is belangrijk om jezelf te blijven en iets te dragen waarin jij je goed voelt. Draag je een outfit waarin je je niet prettig voelt dan merkt de recruiter dit direct. Mensen gaan dan aan hun kleding zitten en hun armen proberen te verdekken meent Melanie.

Over het algemeen kun je met neutrale kleuren en smaakvolle pumps (bijv. in beige of nude) niet de mist in gaan. Afhankelijk van waar je solliciteert hoef je ook niet per se een blouse en blazer aan. Geschikte alternatieven zijn volgens Melanie:

• Stijlvol T-shirt
• Fijngestrikte trui
• Casual blouse

Hoe soepeler de dresscode, de te groter de uitdaging. Gelukkig weet Melanie precies welke kleding wel en niet geschikt is voor een sollicitatiegesprek. “Solliciteer je op een baan in HR of finance, draag dan een bloesje met jeans en simpele schoenen zoals schone gympen of brogues. T-Shirt en sneakers zijn helemaal prima voor banen in Marketing en IT.”

Klassieke pakken zijn in de informele sferen van de e-commerce industrie onnodig en zelfs ongepast volgens Melanie. Wel bestaat er een uitzondering voor de mode-industrie, waar een power-suit in neutrale kleuren juist stijlvol kan zijn: “gaat het om een creatieve baan, dan mag je best wat fantasie gebruiken”.

Een voorbeeld van een zakelijke feel-good outfit is “een halflange rok met jasje of casual blazer en sneakers.” Volgens Melanie kun je klassiek en casual het beste combineren om tot een goede mix te komen.

Ja zeker! Tegenwoordig zijn jeans en sneakers prima voor een sollicitatiegesprek, vooral in de creatieve industrie. Draag een losvallende blazer erbij om de

Voor de warme dagen raadt Melanie een jurk of lichte broek aan. Maar: “Niets doorschijnend of te kort. De recruiter moet zich op zijn of haar gemak voelen.” Ook hier geldt dat felle kleuren en opvallende prints vermijdt moeten worden.

Sandalen mag je best dragen, maar zorg dan wel dat je voeten verzorgd zijn. “Geen Birkenstocks” voegt ze met ongeveer twintig uitroeptekens toe.